🎓 Formation professionnelle

Formation Maître d'apprentissage | Permis de former

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14h – 2 jour(s)
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Présentiel
Aucun prérequis
1 800 € – Tarif unique
Financement OPCO possible
Durée14h – 2 jour(s)
FormatPrésentiel
RythmeJournée complète
SessionsNous contacter
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🏅 Organisme certifié Qualiopi
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Objectifs pédagogiques et compétences visées

Cette formation a pour objectifs de :
Accueillir et faciliter l’intégration d’un apprenti ou alternant
Accompagner le développement des compétences et de l’autonomie professionnelle
Transmettre les savoir-faire métiers avec efficacité et bienveillance
Évaluer la progression de l’apprenant et gérer les situations difficiles

✅ Résultats attendus

À l’issue de la formation, les participants seront capables de : Êtes capable d’organiser un parcours d’intégration réussi Maîtriser les fondamentaux de la pédagogie en situation de travail Favoriser l’implication de l’apprenant tout au long du contrat Contribuer à la réduction des abandons ou ruptures de contrat

📚 Programme de la formation

Formation Maître d'apprentissage | Permis de former

– Le cadre légal du contrat d’apprentissage
– Le rôle du maître d’apprentissage / tuteur dans l’entreprise
– Compétences clés à mobiliser : communication, responsabilisation, motivation
– Organiser l’arrivée et le premier jour
– Les clés d’une intégration réussie (règles, ambiance, posture)
– Bâtir une relation de confiance
– Construire un parcours de formation dans l’entreprise
– Techniques de transmission (démonstration, questionnement, reformulation)
– Gérer l’alternance entreprise / centre de formation
– Suivre et évaluer la progression
– Identifier les signaux de décrochage ou de désengagement
– Savoir réagir face à une situation difficile (absence, conflit, erreurs)
– Valoriser les succès et fédérer l’apprenant au projet d’équipe
– Conclusion & Evaluation des acquis
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Modalités de suivi et d'exécution

📝
Avant
Un devis vous sera fourni dans les deux semaines et la formation sera réalisée dans les trois mois
Entretien d'analyse des besoins
💬
Pendant
Etude de cas
Test d'évaluation des acquis
QCM
Evaluation finale
Cas pratique
Evaluation en situation de travail
🏅
Après
Attestation de formation
Certificat de réalisation
🧑‍🏫

Méthodes pédagogiques

  • 📚 Méthodes pédagogiques, techniques et d’encadrement mobilisées
  • Pédagogie active et participative
  • Ateliers de mise en situation, jeux de rôles, brainstorming
  • Études de cas issus du terrain CHRD
  • Supports fournis : livret de tutorat, checklists, grilles d’observation

Accessibilité Handicap

♿ Accessibilité aux personnes en situation de handicap
Escale-Formation accorde une attention particulière à l’accessibilité de ses formations. Les personnes en situation de handicap sont invitées à nous contacter en amont afin d’étudier ensemble les possibilités d’adaptation des modalités pédagogiques, techniques ou logistiques.
👉 Un référent handicap est disponible pour assurer l’accueil, l’écoute et la mise en place des ajustements nécessaires, en lien avec les partenaires spécialisés si besoin.
📞 Contact : Bruno Dumontet | bdumontet@escale-formation.com | 06 88 61 76 90

Référent handicap : Bruno DUMONTET – 0688 61 76 90 – bdumontet@escale-formation.fr

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